La Comisión Operativa de la Comisión Regional Ampliada de Mujeres Sindicalistas (CRAMS), conformada por una delegada de cada país y con el apoyo técnico del ISACC, alcanzaron importantes acuerdos para el avance en la ejecución del Proyecto Incorporación de la Equidad de Género en la Acción Sindical de las Organizaciones Sindicales de América Central y el Caribe.
Esto sucedió en la Primera Reunión de la Comisión Operativa que se llevó a cabo en Managua, Nicaragua, los días sábado 22 y domingo 23 de mayo y cuyo objetivo era avanzar en la consolidación del trabajo en red de la CRAMS y de las secretarías de género de las organizaciones sindicales que la conforman.
Entre los resultados alcanzados en esta reunión se pueden mencionar la planificación del proyecto con la definición de fechas y países de las próximas tres reuniones de la comisión; de los dos encuentros regionales y del programa de formación de formadoras y formadores y su posterior multiplicación.
Por otro lado, las compañeras hicieron consenso sobre las principales necesidades de las secretarías de género de sus organizaciones sindicales, en las cuales el ISACC, por medio del proyecto, les dará asistencia para fortalecer su desempeño dentro de su organización sindical y mejorar la comunicación en red de la CRAMS.
En esta reunión participaron las siete delegadas de la comisión, representantes de las cuatro organizaciones sindicales de Nicaragua en el marco del la CRAMS y del ISACC (FNT, CST, CUS y CUSa) como anfitrionas de sus compañeras, el compañero Antonio Montero, Director Ejecutivo del ISACC, quien saludó al resto de participantes en nombre del la Junta Directiva, la compañera Denia Murillo, Coordinadora del Proyecto y otro personal del ISACC para brindar apoyo logístico.
Además participaron la compañera Antonia Martos en calidad de Secretaria de Género de Comisiones Obreras de Andalucía y el compañero Alfonso Martínez en calidad de Presidente de la Fundación Paz y Solidaridad de Comisiones Obreras; también de Andalucía y otras personas invitadas.
El proyecto antes mencionado se enmarca en el área programática del ISACC: Género en el Desarrollo Sindical. Tiene el objetivo de empoderar a la CRAMS y sus estructuras nacionales de igualdad para contribuir en plenitud de condiciones y de capacitación a la actividad sindical de la región.
Por su parte, la CRAMS tiene la función de garantizar que la ejecución de la política de género sea un eje transversal en todos sus espacios de intervención.
El proyecto lo ejecuta el ISACC en el marco de un convenio de cooperación que firmó con la Fundación Paz y Solidaridad de Comisiones Obreras de Andalucía. Con financiamiento de la Agencia Andaluza de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AACID) de la Consejería de la Presidencia de la Junta de Andalucía. Tiene una duración de dos años y en él participan las organizaciones sindicales en el marco de la CRAMS y del ISACC de Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, Panamá y República Dominicana.
Próximamente daremos a conocer el cronograma de actividades con las fechas acordadas para su respectivo seguimiento y participación cuando corresponda.

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